Medewerk(st)er/receptioniste/telefoniste Hospitality

Functie-eisen

Opleiding: MBO-niveau
Ervaring: minimaal 2 jaar
Talenkennis: goede spreekvaardige beheersing van de Nederlandse taal en goede uitdrukkingsvaardigheid in de Nederlandse, Duitse en Engelse taal.
Kennisniveau: vereiste kennis van relevante softwareapplicaties als het MS Office pakket
Flexibiliteit: zeer flexibel ten aanzien van werktijden en inzet
Mobiliteit: bij voorkeur woonachting in een straal van <10 kilometer rond de betreffende locatie of een bereidheid tot reizen in een straal van 30 km rond de woonplaats

Medewerk(st)er/receptioniste/telefoniste Hospitality

Per direct zijn wij opzoek naar twee nieuwe dames/ heren voor bij de hospitality/receptie bij Friesland Campina in Veghel voor op de volgende dagen/tijden:

Maandag 6.45-13.45 uur
Dinsdag van 6.45-13.45 uur & 6.45-15.45 uur
Donderdag van 6.45-13.45 uur
Vrijdag van 6.45-11.45 uur & 6.45-15.45 uur

Hospitality/ receptie

Het is een drukke balie waar heel veel leveranciers zich aanmeldingen en je een aantal procedures moet doorlopen voordat iemand het terrein op mag.

Wat ga je doen?

Het ontvangen, registreren en aankondigen van bezoekers
Verstrekken van inlichtingen en lifesafety rules
Doorgeven van interne boodschappen
Uitgeven van toegangspassen
Het registreren van ID-bewijzen en alle NAW gegevens, VCA etc van de bezoekers
Het aannemen en verwerken van facilitaire meldingen in het FMIS systeem

Wie ben jij?

Representatief voorkomen en handelen
Servicegericht en gastvrij
Een ‘Hands-on’ mentaliteit
Professionele werkhouding
Stressbestendig
Zeer goede contactuele eigenschappen
Zorgvuldig en nauwkeurig
Flexibel; bereid om extra te werken bij vakantie/ziekte van collega’s
Collegiale instelling

Wat bieden wij?

Uiteraard een salaris dat uitstekend is voor deze functie; jouw bruto-uurloon bedraagt € 14,20 met een locatie toeslag van €0,50.
We starten met een contract van een half jaar, zodat we elkaar goed leren kennen. Daarna kan een vast contract volgen.
In mei ontvang je 8% vakantiegeld.
25 vakantiedagen op basis van een 40-urige werkweek mogen natuurlijk niet ontbreken.
Met ons gezondheidsplan kun je zelfs extra vakantiedagen verdienen!
En omdat werken bij De Vos Groep ontzettend leuk is, maar we je uiteindelijk ook een fijn pensioen gunnen, bieden we je ook de mogelijkheid om van onze pensioenregeling gebruik te maken.

Herken jij jezelf in bovenstaand profiel? Dan werken we graag met je samen.
Bij vragen kun je mailen naar fos@devosgroep.nl